Andreas Becker
"Agilität ist ganz schön sportlich"
Firma: COMPLEXcellence AG
Schwerpunkt: Transformation trifft Team-Sport
Frank Düsterbeck
"Ich helfe Arbeit wert(e)voll zu machen"
Firma: Kurswechsel Unternehmensberatung GmbH
Schwerpunkte: Agile Organisations-, Führungs-, und Produkt- / Projektmanagementberatung
Daniel Dubbel
"Die Leistung eines Systems ist nicht die Summe seiner Teile. Es ist das Produkt seiner Interaktion."
Firma: DB Systel GmbH
Schwerpunkte: Team- und Organisationsentwicklung, Verbesserung von Zusammenarbeit, Agile Enabling
Jutta Eckstein
"Um wirklich agil zu werden, muss man über den agilen Tellerrand schauen."
Schwerpunkte: Unternehmensweite Agilität, Business Agility, Skalierte und globale Agilität
Marion Eickmann
"Agile works, but only if an organization is able to change its culture and turn its managers into leaders"
Firma: agile42
Schwerpunkte: Agile, Organizational Culture, Organic Agility, Resilience
Julia Friedrich-Awe
"Agilität muss auch UND vor allem in die Köpfe der Führungskräfte"
Schwerpunkte: Agile Leadership, People Management, Coaching, Agile Organizational Culture
Robert Gies
Firma: 123Agile
Schwerpunkte: Agiles Business, Zukunftsbild, Leadership, Organisation, Team
Boris Gloger
„Die Realität ändern, statt mit ihr umzugehen.“
Firma: borisgloger consultng GmbH
Schwerpunkte: Agile Transitionen, Scrum, Kanban und agiles Arbeiten
André Häusling
„Machen ist wie wollen, nur krasser!“
Firma: HR Pioneers GmbH
Schwerpunkt: HR neu denken und gestalten
Sudan Jackson
"Bleib’ inspiriert, sei kreativ, erkenne und nutze Deine Ressourcen, und lege die Messlatte kontinuierlich höher..."
Firma: REWE Digital GmbH
Schwerpunkte: Kultur, Organisationsentwicklung, People Management, Coaching, Agile Leadership, #Freehugs, Personal Development, Talent Management, New Work
Andrea Kuhfuß
"Erstaunlich, was man erreichen kann, wenn man sich nicht darum kümmert, wer die Anerkennung dafür bekommt."
Firma: Kurswechsel Unternehmensberatung GmbH
Schwerpunkte: Design Thinking, Organisation und Führung im innovativen und agilen Umfeld, New Work, Aufbau von Think Tanks
Sabina Lammert
"Mit agilen Prinzipien und Praktiken den Arbeitsalltag zum Erlebnis machen"
Schwerpunkte: Visual Leadership, Agile Leadership, New Way of Working, Agile Mindset, Agile Coaching, Meetingeffizienz, Teamentwicklung
Thomas Michl
Firma: Forum Agile Verwaltung e. V.
Schwerpunkte: Agile Verwaltung
Robert Misch
"Jeder Mensch ist anders. Jedes Team auch."
Firma: Robert Misch lösungsorientierte Beratung & Coaching
Schwerpunkte: Agiles Arbeiten mit Scrum und Kanban, Führen im agilen Kontext, Management 3.0, Design Thinking, Systemisches Coaching
Susanne Mühlbauer
"Schwimmen lernt man nur durch Schwimmen"
Schwerpunkte: Agile Change und Transition, Agilität außerhalb der IT, Skalierung und Methoden (Scrum, Kanban), Requirements Engineering im agilen Kontext, Führen im agilen Kontext, Systemisches und lösungsfokussiertes Coaching für Individuen, Teams und Führungskräfte, Großgruppenmoderation
Christian Müller
"Fortschritt braucht Veränderung"
Firma: proagile.de
Schwerpunkte: Agile Transformation, Training, Beratung, Coaching von Führungskräften, Teamentwicklung, Scrum, Kanban
Joachim Pfeffer
"Menschen entwickeln Produkte"
Schwerpunkte:
Agile Entwicklung von physischen Produkten, Veränderungen und Transformationen durch Einladungen
Juliane Pilster
Schwerpunkte: Agile Leadership, Kultur, Experimente, Professional Scrum, Skalierung, Lean
Dr.-Ing. Miriam Sasse
"Wir können nur agil sein, wenn wir handlungs- und widerstandsfähig sind."
Schwerpunkte: Agile Coaching, Agile Leadership, Resilienz, Organisationsentwicklung, Schema-Coaching (Einzel- & Teamcoaching)
Andreas Schliep
"Ein ScrumMaster ist ein Agiler Coach auf dem Beginn seiner Reise."
Firma: DasScrumTeam AG
Schwerpunkt: Scrum
Sebastian Schneider
"Fokus auf dem (Kundenmehr)Wert. Heute, morgen und in Zukunft."
Firma: Wertikalwerk GmbH
Schwerpunkte: Scrum, agile/lean Skalierung, agiles Portfolio Management
Björn Schotte
"Wir sind die Enabler für echte Business Agility in Software-Entwicklung, Business und Organisation"
Firma: Mayflower GmbH
Schwerpunkte: Agilität, agile Software-Teams, Scrum, Kanban, Skalierung, UX, Design Thinking, Agiles Executive und Management Consulting, Software-Modernisierung, Agile Team- und Organisations-Strukturen, Agile Contracting & Controlling, Cloud, Machine Learning, Agile Marketing
Thomas Schwitzer
„Menschen lernen und übernehmen Verantwortung von Natur aus. Geben wir es ihnen zurück.“
Firma: agile software engineers
Schwerpunkt: Coach für Teamentwicklung und Führungskräfte
Andrea Tomasini
"Focus on being agile instead of doing agile”
Firma: agile42
Schwerpunkte: Agile Leadership, Resilience, Organizational Change, Organizational Strategy
Udo Wiegärtner
Firma: Paessler AG
Oliver Zilken
Firma: REWE digital GmbH
Schwerpunkte: Agile Leadership, Agile HR, Digitale Transformation/New Work, Scrum-Master Karrierepfade